Responsable Trafic Management et Performance - Paris (75) H/F

Responsable Trafic Management et Performance - Paris (75) H/F

Expert de la distribution multicanale pour le monde de l’énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en œuvre de solutions innovantes et durables, où qu'ils soient. Engagé vers une croissance durable, la digitalisation et l’innovation sont au cœur de l’entreprise.  

Handi- accueillante, notre entreprise pratique la tolérance zéro à l’égard de toute forme de discrimination 

Expert de la distribution multicanale pour le monde de l’énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en œuvre de solutions innovantes et durables, où qu'ils soient. Engagé vers une croissance durable, la digitalisation et l’innovation sont au cœur de l’entreprise.  

Handi- accueillante, notre entreprise pratique la tolérance zéro à l’égard de toute forme de discrimination 

A ce titre, la Direction Marketing basée au Siège à Paris 17e recherche un(e) Responsable Trafic Management et Performance en CDI. 

 

1/ Piloter l’ensemble des actions et moyens de trafic du site Rexel France et de l’application Rexel France.

Le tout incluant la stratégie et le pilotage :

  • Direct des leviers on : sea, seo, sma, referalls, display, affiliation, partenariat, etc…
  • Indirect avec les équipes CRM : les leviers de CRM (emails, SMS, etc…)
  • Indirect avec l’équipe communication

Dans le cadre des moyens et des objectifs définis au budget Rexel et négocié avec les fournisseurs.

 

2/ Assurer le suivi budgétaire, le suivi des performances de l’ensemble des dispositifs médias online : opérations Rexel et opérations fournisseurs.

Faire des recommandations d’améliorations de mix médias et gestion de campagnes en vue d’améliorer l’efficience des dispositifs.

 

3/ Piloter le re-développement du SEO de Rexel avec les équipes groupe.

 

4/ Participer à la montée en puissance de la vision client au sein de Rexel France via :

  • L’appartenance au groupe projet « référentiel client » au sein du marketing et avec l’it et la transformation
  • La participation à la définition au nouveau programme relationnel avec les équipes CRM
  • L’intégration de la segmentation client au sein des campagnes de trafic
  • Aide au développement du canal email (monitoring de la performance)

 

5/ Management des équipes, agences et collaboration avec le groupe.

A ce titre, la Direction Marketing basée au Siège à Paris 17e recherche un(e) Responsable Trafic Management et Performance en CDI. 

 

1/ Piloter l’ensemble des actions et moyens de trafic du site Rexel France et de l’application Rexel France.

Le tout incluant la stratégie et le pilotage :

  • Direct des leviers on : sea, seo, sma, referalls, display, affiliation, partenariat, etc…
  • Indirect avec les équipes CRM : les leviers de CRM (emails, SMS, etc…)
  • Indirect avec l’équipe communication

Dans le cadre des moyens et des objectifs définis au budget Rexel et négocié avec les fournisseurs.

 

2/ Assurer le suivi budgétaire, le suivi des performances de l’ensemble des dispositifs médias online : opérations Rexel et opérations fournisseurs.

Faire des recommandations d’améliorations de mix médias et gestion de campagnes en vue d’améliorer l’efficience des dispositifs.

 

3/ Piloter le re-développement du SEO de Rexel avec les équipes groupe.

 

4/ Participer à la montée en puissance de la vision client au sein de Rexel France via :

  • L’appartenance au groupe projet « référentiel client » au sein du marketing et avec l’it et la transformation
  • La participation à la définition au nouveau programme relationnel avec les équipes CRM
  • L’intégration de la segmentation client au sein des campagnes de trafic
  • Aide au développement du canal email (monitoring de la performance)

 

5/ Management des équipes, agences et collaboration avec le groupe.

D’AUTRES RAISONS DE NOUS REJOINDRE

Un package de rémunération attractif (salaire sur 13 mois, variable, participation, mutuelle, prévoyance)
Un parcours d’intégration construit sur mesure
De nombreuses opportunités d’évolutions internes en France et à l’international (915 évolutions internes réalisées en 2022)
Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer
86% de nos collaborateurs recommandent Rexel comme employeur et 91% d’entre eux sont fiers de faire partie de notre super équipe  
(source : enquête interne 2022)

QUI SOMMES-NOUS ?

Société cotée en bourse et présente dans 24 pays, Rexel fournit des équipements électriques, des services et des solutions sur mesure aux professionnels intervenant dans la construction, la rénovation ou la maintenance des bâtiments et des infrastructures.  

En France, Rexel compte 4 900 collaborateurs, 440 agences et 9 centres logistique pour un chiffre d’affaires de 3.2 milliards d’euros en 2022.  

Vous êtes motivé pour rejoindre une équipe de passionnés, conviviale et centrée sur ses clients ? Envoyez-nous votre candidature !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

D’AUTRES RAISONS DE NOUS REJOINDRE

Un package de rémunération attractif (salaire sur 13 mois, variable, participation, mutuelle, prévoyance)
Un parcours d’intégration construit sur mesure
De nombreuses opportunités d’évolutions internes en France et à l’international (915 évolutions internes réalisées en 2022)
Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer
86% de nos collaborateurs recommandent Rexel comme employeur et 91% d’entre eux sont fiers de faire partie de notre super équipe  
(source : enquête interne 2022)

QUI SOMMES-NOUS ?

Société cotée en bourse et présente dans 24 pays, Rexel fournit des équipements électriques, des services et des solutions sur mesure aux professionnels intervenant dans la construction, la rénovation ou la maintenance des bâtiments et des infrastructures.  

En France, Rexel compte 4 900 collaborateurs, 440 agences et 9 centres logistique pour un chiffre d’affaires de 3.2 milliards d’euros en 2022.  

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Vous voulez connaitre les différentes étapes du process de recrutement chez nous ? 

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