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Directeur(trice) de Pôle de Proximité 78/92 H/F

Directeur(trice) de Pôle de Proximité 78/92 H/F

Expert de la distribution multicanale pour le monde de l’énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en œuvre de solutions innovantes et durables, où qu'ils soient. Engagé vers une croissance durable, la digitalisation et l’innovation sont au cœur de l’entreprise.  

Handi- accueillante, notre entreprise pratique la tolérance zéro à l’égard de toute forme de discrimination. 

Expert de la distribution multicanale pour le monde de l’énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en œuvre de solutions innovantes et durables, où qu'ils soient. Engagé vers une croissance durable, la digitalisation et l’innovation sont au cœur de l’entreprise.  

Handi- accueillante, notre entreprise pratique la tolérance zéro à l’égard de toute forme de discrimination 

Description externe

REXEL France recherche, au sein de la Direction des Ventes Ile de France,  un Directeur de pôle de proxiimité pour le secteur 78/92 (H/F)

Rattaché(e) au Directeur de la Zone NORD IDF,  vous menez à bien votre mission, par le management des équipes, le pilotage du compte de résultats et le développement des leviers de performance internes et externes.

Vous supervisez 11 agences commerciales et secteurs itinérants et vos missions sont les suivantes:

Missions :

Garantie de la mise en œuvre de la politique commerciale et des projets stratégiques de la Zone sur son pôle de proximité

• Développement de plans d’actions sur les leviers de performance de la proximité (clients actifs, digital, services….)

• Coordination des actions entre les itinérants Proximité ou marchés et des agences

• Garantie de la productivité et de la rentabilité du Pôle de proximité

• Élaboration et construction des budget de la zone • Garantie de l’excellence opérationnelle

• Appropriation par les équipes des actions commerciales

• Management des Responsables d’agence ainsi que des TCI du Pôle de Proximité

--

Formation, expériences et compétences souhaitées :

• Formation Bac +2/3 minimum, formation commerciale ou technique

• Expérience significative dans le domaine d’activité de Rexel ou le BtoB

• Connaissances du domaine de l’électricité, de la domotique et des solutions de maitrise de l’énergie

• Capacités d’écoute et curiosité

• Rigueur et méthode

• Esprit d’équipe

• Leadership

• Goût du challenge

Description externe

REXEL France recherche, au sein de la Direction des Ventes Ile de France,  un Directeur de pôle de proxiimité pour le secteur 78/92 (H/F)

Rattaché(e) au Directeur de la Zone NORD IDF,  vous menez à bien votre mission, par le management des équipes, le pilotage du compte de résultats et le développement des leviers de performance internes et externes.

Vous supervisez 11 agences commerciales et secteurs itinérants et vos missions sont les suivantes:

Missions :

Garantie de la mise en œuvre de la politique commerciale et des projets stratégiques de la Zone sur son pôle de proximité

• Développement de plans d’actions sur les leviers de performance de la proximité (clients actifs, digital, services….)

• Coordination des actions entre les itinérants Proximité ou marchés et des agences

• Garantie de la productivité et de la rentabilité du Pôle de proximité

• Élaboration et construction des budget de la zone • Garantie de l’excellence opérationnelle

• Appropriation par les équipes des actions commerciales

• Management des Responsables d’agence ainsi que des TCI du Pôle de Proximité

--

Formation, expériences et compétences souhaitées :

• Formation Bac +2/3 minimum, formation commerciale ou technique

• Expérience significative dans le domaine d’activité de Rexel ou le BtoB

• Connaissances du domaine de l’électricité, de la domotique et des solutions de maitrise de l’énergie

• Capacités d’écoute et curiosité

• Rigueur et méthode

• Esprit d’équipe

• Leadership

• Goût du challenge

D’autres raisons de nous rejoindre 

Un package de rémunération attractif (salaire sur 13 mois, variable, participation, mutuelle, prévoyance)
Un parcours d’intégration construit sur mesure
De nombreuses opportunités d’évolutions internes en France et à l’international (915 évolutions internes réalisées en 2022)
Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer
86% de nos collaborateurs recommandent Rexel comme employeur et 91% d’entre eux sont fiers de faire partie de notre super équipe  
(source : enquête interne 2022)

A propos de Rexel 

Avec un chiffre d’affaires de 3,7 Mds€ en 2023, Rexel est le leader français de la distribution professionnelle de produits et services pour le monde de l’énergie. L’entreprise conçoit et distribue des solutions d'électrification sur 3 marchés : résidentiel, tertiaire et industriel et couvre 4 domaines d’expertises principaux : distribution d’énergie, génie climatique, automatismes industriels, data-communication et sécurité. 

Forts d’un important maillage territorial comptant 450 agences, 8 centres logistiques régionaux, et d’une offre digitale puissante, les experts Rexel accompagnent et conseillent les professionnels dans le choix et l’installation de solutions électriques conciliant performance et responsabilité, avec un objectif en tête : distribuer les bonnes énergies sur l’ensemble de l’Hexagone.

Le Groupe Rexel est présent dans 19 pays, à travers un réseau de plus de 1 950 agences, et compte plus de 27 000 collaborateurs. Son chiffre d'affaires a atteint 19,2 Mds€ en 2023. La Société est cotée sur le marché Eurolist d’Euronext Paris. 

Vous êtes motivé(e) pour rejoindre une équipe de passionnés, conviviale et centrée sur ses clients ? Envoyez-nous votre candidature !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

D’autres raisons de nous rejoindre 

Un package de rémunération attractif (salaire sur 13 mois, variable, participation, mutuelle, prévoyance)
Un parcours d’intégration construit sur mesure
De nombreuses opportunités d’évolutions internes en France et à l’international (915 évolutions internes réalisées en 2022)
Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer
86% de nos collaborateurs recommandent Rexel comme employeur et 91% d’entre eux sont fiers de faire partie de notre super équipe  
(source : enquête interne 2022)

A propos de Rexel 

Avec un chiffre d’affaires de 3,7 Mds€ en 2023, Rexel est le leader français de la distribution professionnelle de produits et services pour le monde de l’énergie. L’entreprise conçoit et distribue des solutions d'électrification sur 3 marchés : résidentiel, tertiaire et industriel et couvre 4 domaines d’expertises principaux : distribution d’énergie, génie climatique, automatismes industriels, data-communication et sécurité. 

Forts d’un important maillage territorial comptant 450 agences, 8 centres logistiques régionaux, et d’une offre digitale puissante, les experts Rexel accompagnent et conseillent les professionnels dans le choix et l’installation de solutions électriques conciliant performance et responsabilité, avec un objectif en tête : distribuer les bonnes énergies sur l’ensemble de l’Hexagone.

Le Groupe Rexel est présent dans 19 pays, à travers un réseau de plus de 1 950 agences, et compte plus de 27 000 collaborateurs. Son chiffre d'affaires a atteint 19,2 Mds€ en 2023. La Société est cotée sur le marché Eurolist d’Euronext Paris. 

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Vous voulez connaitre les différentes étapes du process de recrutement chez nous ? 
Comment nous recrutons

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