Ein Arbeitgeber, drei Hashtags

Was uns als Arbeitgeber für dich besonders macht, drücken wir in drei Worten aus: #rexellent, #zusammen, #fastforward. Egal ob in München oder an einem unserer Standorte, du kannst dich auf Arbeitsbedingungen freuen, die #rexellent sind. Moderne Ausstattung, flexible Arbeitszeiten, gute Atmosphäre. #zusammen steht für unseren besonderen Spirit. Mit Respekt und Wertschätzung füreinander rocken wir Projekte und verändern die Welt. #fastforward bringt uns alle gemeinsam voran. Lass uns gemeinsam erfolgreich sein. Für uns. Und dich.

Rexel. Feel the energy.

Ein Arbeitgeber, drei Hashtags

Was uns als Arbeitgeber für dich besonders macht, drücken wir in drei Worten aus: #rexellent, #zusammen, #fastforward. Egal ob in München oder an einem unserer Standorte, du kannst dich auf Arbeitsbedingungen freuen, die #rexellent sind. Moderne Ausstattung, flexible Arbeitszeiten, gute Atmosphäre. #zusammen steht für unseren besonderen Spirit. Mit Respekt und Wertschätzung füreinander rocken wir Projekte und verändern die Welt. #fastforward bringt uns alle gemeinsam voran. Lass uns gemeinsam erfolgreich sein. Für uns. Und dich.
Rexel. Feel the energy.

Das sind wir, dafür stehen wir

Das sind wir, dafür stehen wir

#rexellent

Du zählst. Alles ist darauf abgestimmt, dass du gut und gerne arbeiten kannst. Mit Equipmemt und Ausstattung auf Höhe der Zeit. Ein sicherer Arbeitsplatz mit besten Benefits von guter Bezahlung bis Lease a bike. Und mit genügend Freiraum und Flexibilität, damit du dein Leben leben kannst.

#zusammen

Macht uns aus. Wir können uns aufeinander verlassen, weil wir offen kommunizieren. Das bedeutet auch, Anregungen zu äußern, um gemeinsam besser zu werden. Feedback zu geben, zu loben, zu lachen und auch gemeinsam zu feiern. Viele, die bei uns arbeiten, sind Freunde über den Feierabend hinaus.

#fastforward

Wir verstehen uns als treibende Kraft. In Zeiten von Klimawandel, Energiewende und Digitalisierung gehen wir voran. Bieten und entwickeln Ideen und Lösungen, setzen auf Fortschritt und schaffen Perspektiven. Wir sind einfallsreich und kreativ, wenn es um Zukunftsgestaltung geht. Wir suchen und finden gemeinsam den besseren Weg. Und das auch für deine Zukunft und Karriereplanung.

#rexellent

Du zählst. Alles ist darauf abgestimmt, dass du gut und gerne arbeiten kannst. Mit Equipmemt und Ausstattung auf Höhe der Zeit. Ein sicherer Arbeitsplatz mit besten Benefits von guter Bezahlung bis Lease a bike. Und mit genügend Freiraum und Flexibilität, damit du dein Leben leben kannst.

#zusammen

Macht uns aus. Wir können uns aufeinander verlassen, weil wir offen kommunizieren. Das bedeutet auch, Anregungen zu äußern, um gemeinsam besser zu werden. Feedback zu geben, zu loben, zu lachen und auch gemeinsam zu feiern. Viele, die bei uns arbeiten, sind Freunde über den Feierabend hinaus.

#fastforward

Wir verstehen uns als treibende Kraft. In Zeiten von Klimawandel, Energiewende und Digitalisierung gehen wir voran. Bieten und entwickeln Ideen und Lösungen, setzen auf Fortschritt und schaffen Perspektiven. Wir sind einfallsreich und kreativ, wenn es um Zukunftsgestaltung geht. Wir suchen und finden gemeinsam den besseren Weg. Und das auch für deine Zukunft und Karriereplanung.

Engagement für SOS-Kinderdörfer

#zusammen leben wir nicht nur intern, sondern auch in Form von gesellschaftlicher Verantwortung. Seit vielen Jahren unterstützen wir verschiedene Projekte der Organisation SOS-Kinderdörfer. Im Fokus stehen Einrichtungen im unterfränkischen Hohenroth sowie im nepalesischen Kavre.

In Hohenroth gehen etwa 160 junge Erwachsene mit einer kognitiven Beeinträchtigung einer erfüllenden landwirtschaftlichen oder handwerklichen Arbeit nach. Das SOS-Kinderdorf Kavre bietet familiennahe Betreuung in der Region und bereitet Heranwachsende auf ein selbständiges Leben vor. Zudem hat Rexel Patenschaften für sechs Kinder in verschiedenen Teilen der Welt übernommen.

Engagement für SOS-Kinderdörfer

#zusammen leben wir nicht nur intern, sondern auch in Form von gesellschaftlicher Verantwortung. Seit vielen Jahren unterstützen wir verschiedene Projekte der Organisation SOS-Kinderdörfer. Im Fokus stehen Einrichtungen im unterfränkischen Hohenroth sowie im nepalesischen Kavre.

In Hohenroth gehen etwa 160 junge Erwachsene mit einer kognitiven Beeinträchtigung einer erfüllenden landwirtschaftlichen oder handwerklichen Arbeit nach. Das SOS-Kinderdorf Kavre bietet familiennahe Betreuung in der Region und bereitet Heranwachsende auf ein selbständiges Leben vor. Zudem hat Rexel Patenschaften für sechs Kinder in verschiedenen Teilen der Welt übernommen.

Teil des United Nations Global Compact

Mit unserem Handeln wollen wir nicht nur wirtschaftlich erfolgreich sein, sondern auch zu einer gerechteren, nachhaltigeren Welt beitragen. Deshalb sind wir bereits 2011 der Initiative United Nations Global Compact beigetreten. Wie wir den hohen Anforderungen gerecht werden, dokumentieren wir in unserem jährlichen Fortschrittsbericht.

Teil des United Nations Global Compact

Mit unserem Handeln wollen wir nicht nur wirtschaftlich erfolgreich sein, sondern auch zu einer gerechteren, nachhaltigeren Welt beitragen. Deshalb sind wir bereits 2011 der Initiative United Nations Global Compact beigetreten. Wie wir den hohen Anforderungen gerecht werden, dokumentieren wir in unserem jährlichen Fortschrittsbericht.